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暗恋隔壁部门同事,想自然的加上微信,怎么办?

1. 你可以通过刻意搜集信息,加入有男同事在的小环境。


比如,查看公司的会议安排,看看他在场的会议有哪些?即便会议与你无关,你也可以找个合适的理由列席旁观,像“我想多学习”“我最近做的项目可能与会议有交集”。


又比如,你听说公司安排了一场封闭式培训,全公司的名额是个位数,你经过多方打听得知男同事会去,现在要做的就是争取本部门选送去培训的是自己。


再比如,公司有一场团建活动,可去可不去,如果男同事去,你一定要去。在团建中,要么和男同事成为一组,要么成为他对手那组,总之,先主动、强势进入他在的小环境,总在他眼前晃。


2. 如果没有现成的有对方在的小环境,去刻意创造一个。


你可以用公对公的方式发起一场会议或一项工作,会议主题、工作内容与男同事相关。


如果你通过搜集信息、观察,做过功课,知道男同事有什么爱好,可以就爱好,在公司的内部论坛上,发一个贴,邀请有同样爱好的人,形成一个内部兴趣小组。


比如,男同事热爱徒步运动,你可以组建一个“周末一起徒步”兴趣组。或者干脆拉个群,就算男同事当时没有入群,没有参加前几次的活动,好好经营这个兴趣小组,圈子那么小,他迟早会进来的。


在小环境中,你们的距离自动会拉近。


3. 在小环境中,你要给他一个不能拒绝加微信的理由。


如会议结束,你可以说,“我把今天的方案传给各位。” 各位包括男同事,“加微信传吧。”这句话多自然。


一起培训时,你可以主动麻烦男同事“我能借下你的笔记吗?”“稍等,微信加你。”我都能想到他的台词。


一起去徒步的运动中,为防走失、掉队,所有人加上所有人的微信,天然成立。


而培训不是一天的,户外运动还有下一场,方案发完,还能继续讨论,这都为你们之后的交往提供了可能。


4. 加微信时,让你的暗恋对象扫你。


有时,匆忙中,互加微信,尤其是很多人和很多人互加时,当时因为忙或网络不好,没有验证通过,稍后就忘了。


遇到这种情况,作为一个羞涩的人,你也许不好意思再做尝试;暗恋时,还会想得太多,误认为对方对你没兴趣。为防这种情况出现,把你的二维码先亮出来,递给对方,让他扫你,由你来验证通过,就掌握了主动权,不会出现漏加。


5. 只保留为自己加分的网络资料。


看一看自己的头像、签名档、朋友圈是否能展现自己好的那一面,为自己加分,还是减分?有没有明显的恶趣味,引人误会的点?比如,晒过你和前任的照片,文字还配上“思念”;晒了你抱着小姐妹孩子的照片,又没有明说那不是你的孩子。

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